L'impact du stress professionnel sur la performance des employés: étude pratique Algérie Télécom Souk-Ahras

dc.contributor.advisorMohammed El hadj, Leila
dc.contributor.authorMennar, Anouar
dc.date.accessioned2025-07-20T08:53:51Z
dc.date.issued2024-06-23
dc.description.abstractLe stress professionnel, une réalité incontournable dans de nombreuses entreprises, peut exercer une influence profonde sur le bien-être des employés. Identifier ses sources et comprendre ses conséquences est essentiel pour promouvoir un environnement professionnel sain et productif. Dans cette optique, l'objectif principal de notre étude se concentre sur l'exploration de l'impact du stress professionnel sur la performance des employés d'Algérie Télécom. Pour ce faire, nous avons adopté une méthode quantitative basée sur la distribution d'un questionnaire à 70 employés, afin de recueillir et d'analyser les données à l'aide du logiciel SPSS. Les résultats obtenus révèlent une relation positive significative entre le stress professionnel et la diminution des performances chez les employés d'Algérie Télécom. Lorsque les employés sont soumis à un niveau élevé de stress, cela se traduit par une réduction significative de leur efficacité et de leur engagement au travail.
dc.identifier.urihttps://dspace.ensmanagement.edu.dz/handle/123456789/1425
dc.language.isofr
dc.publisherKoléa: Ecole Nationale Supérieure de Management
dc.subjectSatisfaction au travail
dc.subjectPerformance
dc.subjectSanté mentale
dc.subjectQualité de la vie au travail
dc.subjectStress professionnel
dc.subjectAlgérie Télécom -- Souk-Ahras
dc.titleL'impact du stress professionnel sur la performance des employés: étude pratique Algérie Télécom Souk-Ahras
dc.typeThesis

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