تشخيص تجربة التدريب في الخارج من منضور العمال: دراسة حالة مؤسسة كوندور إلكترونكس
Loading...
Date
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Koléa: Ecole Nationale Supérieure de Management
Abstract
يعد التدريب عاملاً أساسياً يسمح للشركة بتطوير قدرات ومهارات مواردها البشرية، مما يعود بالفائدة على كل من العمال والشركة. يحلل هذا العمل تجربة التدريب في الخارج داخل شركة كوندور إلكترونكس. للقيام بذلك، نتبنى نهجًا كميًا، من خلال استبيان. تم توزيع هذا الأخير على جميع موظفي الشركة الذين تلقوا التدريب في الخارج. هؤلاء هم بالتحديد 23 إطارا يعملون في المديرية العامة للشركة. الهدف من هذا العمل هو إعطاء لمحة عامة عن مسار هذه التجربة، مع التركيز على تصور العمال الخاضعين لهذا التدريب لأهميته، ومساهمته من حيث المعرفة، الكفاءة وحدودها.